Mujeres también podrán estar al volante del transporte Ulúa en Veracruz: Rocío Nahle

*Un paso más hacia la igualdad laboral.

04.02.2026 Veracruz, Ver.- La gobernadora de Veracruz, Rocío Nahle García, difundió en sus redes sociales un mensaje que rápidamente se volvió viral al subrayar que la convocatoria para operar los nuevos autobuses del servicio Ulúa no está dirigida únicamente a hombres, sino que también abre espacio para mujeres interesadas en incorporarse al transporte público.

“Convocatoria también a mujeres OPERADORAS para el servicio de transporte público Úlua. (Veracruz–Boca del Río)”, escribió Nahle en su cuenta oficial, destacando la importancia de la inclusión femenina en un sector históricamente dominado por varones.

La convocatoria, emitida por el Gobierno del Estado, establece requisitos como licencia tipo A estatal, comprobante de estudios, carta de recomendación laboral, constancia de antecedentes penales y antidoping actualizado. El registro se realiza en las oficinas del World Trade Center de Veracruz, con horarios de atención de nueve de la mañana a tres de la tarde y de cuatro a ocho de la noche.

El anuncio ha generado conversación en redes sociales, donde se reconoce el impulso a la participación de mujeres en el transporte público como un paso hacia la igualdad laboral. En un estado donde la movilidad es un tema central, la apertura de esta convocatoria representa un gesto de inclusión que busca transformar la percepción del trabajo detrás del volante.

Los antecedentes muestran que en México la presencia de mujeres operadoras de transporte público ha sido limitada, aunque en los últimos años se han implementado programas para incentivar su participación en ciudades como Ciudad de México, Guadalajara y Monterrey.

Ahora, Veracruz se suma a esta tendencia con el servicio Ulúa, que promete modernizar la movilidad en la zona metropolitana de Veracruz–Boca del Río y dar visibilidad al papel de las mujeres en la conducción de unidades de transporte masivo.

La viralidad del mensaje de Rocío Nahle confirma que la inclusión laboral femenina en sectores estratégicos sigue siendo un tema de interés social y político, y que cada convocatoria que rompe estereotipos abre nuevas rutas para la igualdad.